Wójt Gminy Stara Dąbrowa ogłasza konkurs na kandydata na stanowisko Dyrektora Centrum Kultury i Rekreacji w Starej Dąbrowie

Szanowni Państwo,

Wójt Gminy Stara Dąbrowa ogłasza konkurs na stanowisko Dyrektora Centrum Kultury i Rekreacji w Starej Dąbrowie.

Nazwa instytucji: 

Centrum Kultury i Rekreacji w Starej Dąbrowie

73-112 Stara Dąbrowa 30BA

I. Wymagania niezbędne

1)      obywatelstwo polskie;

2)      pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;

3)      niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne                 przestępstwo skarbowe (po zatrudnieniu wymagane dostarczenie zawiadomienia 
z Krajowego Rejestru Karnego) oraz brak ukarania zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, a także brak wpisu w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym;

4)      stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku;

5)      wykształcenie wyższe I lub II stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym,

6)      znajomość przepisów prawnych dotyczących funkcjonowania instytucji kultury, w tym Statutu Centrum Kultury i Rekreacji oraz zasad ich finansowania;

7)      znajomość zagadnień związanych z pozyskiwaniem pozabudżetowych środków finansowych, a w tym środków z Unii Europejskiej na działalność kulturalną;

8)      znajomość przepisów o finansach publicznych, zamówieniach publicznych, samorządzie gminnym i ustawy z dnia 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej (Dz.U.2026.457 t.j.).

II. Wymagania dodatkowe (preferowane):

1)      predyspozycje menadżerskie i umiejętność zarządzania zasobami ludzkimi, umiejętność  planowania strategicznego,

2)      predyspozycje do organizowania i prowadzenia przedsięwzięć promocyjnych związanych 
z działalnością kulturalną,

3)      znajomość języka obcego,

4)      kreatywność, dyspozycyjność, wysoka kultura osobista, komunikatywność i otwartość, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, gotowość do wystąpień publicznych, umiejętność jasnego formułowania myśli w mowie i piśmie,

5)      prawo jazdy kategorii B;

III. Informacje o stanowisku i zakres wykonywanych zadań:

1)      zatrudnienie: powołanie na czas określony 3 lata, wymiar 1 etat,

2)      miejsce wykonywania pracy: Centrum Kultury i Rekreacji w Starej Dąbrowie,                                                73-112 Stara Dąbrowa 30BA,

3)      organizowanie i planowanie działalności kulturalno-rekreacyjnej na terenie Gminy Stara Dąbrowa,

4)      zarządzanie i reprezentowanie jednostki na zewnątrz,

5)      współdziałanie z innymi instytucjami kultury i szkołami oraz organizacjami pozarządowymi w celu upowszechniania kultury.

6)      dokonywanie w imieniu jednostki czynności prawnych, w tym składanie oświadczeń woli 
w zakresie jej praw i obowiązków majątkowych,

7)      wydawanie wewnętrznych aktów prawnych (regulaminów organizacyjnych i innych);

8)      opracowywanie i realizacja rocznych planów działalności oraz sporządzanie informacji z ich wykonania,

9)      sporządzanie rocznych planów finansowych oraz sprawozdań z ich wykonania,

10)  zapewnienie prowadzenia prawidłowej gospodarki finansowej i rachunkowości jednostki,

11)  racjonalne i efektywne gospodarowanie posiadanymi środkami finansowymi oraz mieniem jednostki; 

12)  wykonywanie uprawnień zwierzchnika służbowego w stosunku do pracowników jednostki 
i świetlic wiejskich.

IV. Wymagane dokumenty i oświadczenia:

1)      list motywacyjny podpisany przez kandydata. List motywacyjny winien być opatrzony klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych”,

2)      życiorys zawodowy (CV) podpisany przez kandydata,

3)      własnoręcznie podpisana klauzula informacyjna według wzoru dostępnego na stronie internetowej BIP Urzędu Gminy Stara Dąbrowa przy ogłoszeniu,

4)      pisemną, własnoręcznie podpisaną, autorską koncepcję programowo-organizacyjną funkcjonowania i rozwoju Centrum Kultury i Rekreacji w Starej Dąbrowie na najbliższe 3 lata,

5)      kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, podpisany własnoręcznie przez kandydata,

6)      kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie oraz kwalifikacje, potwierdzone przez kandydata za zgodność z oryginałem. W przypadku wątpliwości co do treści dokumentów będących kopiami Komisja konkursowa może zażądać dostarczenia oryginału,

7)      oświadczenia o:

­   posiadanym obywatelstwie polskim;

­   pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych;

­   niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (po zatrudnieniu wymagane dostarczenie zawiadomienia z Krajowego Rejestru Karnego) oraz że nie był karany zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych;

­   stanie zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku; przed podjęciem zatrudnienia kandydat zostanie skierowany na wstępne badania profilaktyczne z zakresu medycyny pracy zgodnie z zakresem zajmowanego stanowiska,

­   zgodzie na udostępnienie treści koncepcji programowo – organizacyjnej funkcjonowania i rozwoju CKiR w Starej Dąbrowie w trakcie postępowania konkursowego,

­   wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do przeprowadzenia konkursu,

­   zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dla kandydatów biorących udział w konkursie na kandydata na stanowisko dyrektora CKiR w Starej Dąbrowie.

8)      inne dokumenty potwierdzające przydatność kandydata do pełnienia funkcji (opinie,                referencje itp.);

Kserokopie dokumentów kandydat poświadcza za zgodność z oryginałem opatrując je własnoręcznym podpisem i datą.

Podczas rozmowy kwalifikacyjnej kandydat jest zobowiązany do przedstawienia autorskiej koncepcji funkcjonowania i rozwoju Centrum Kultury i Rekreacji w Starej Dąbrowie. Koncepcja ta powinna być przygotowana w oparciu o Statut Centrum Kultury i Rekreacji w Starej Dąbrowie i jej Regulamin Organizacyjny. Komisja konkursowa będzie oceniała również wiedzę i umiejętności kandydata związane z zarządzaniem instytucją kultury, w tym znajomość przepisów prawa.

V. Miejsce, termin i sposób składania dokumentów:

1)      dokumenty aplikacyjne należy składać:

a)      w zamkniętej kopercie osobiście – do Sekretariatu Urzędu Gminy w Starej Dąbrowie lub za pośrednictwem poczty na adres Urząd Gminy Stara Dabrowa, 73-112 Stara Dąbrowa 20 z dopiskiem na kopercie „Dotyczy konkursu na stanowisko Dyrektora Centrum Kultury i Rekreacji w Starej Dąbrowie – nie otwierać”.

b)      za pomocą środków komunikacji elektronicznej na elektroniczną skrzynkę podawczą na platformie ePUAP (www.epuap.gov.pl; adres skrytki: (ugusc) w postaci pisma ogólnego podpisanego podpisem elektronicznym lub profilem zaufanym oraz za pomocą poczty elektronicznej w postaci załączników w formacie PDF podpisanych podpisem elektronicznym na adres: ug@staradabrowa.pl, na platformie eDoręczenia – adres: AE:PL-39753-83089-GBUGD-18)  podając w temacie wiadomości „Dotyczy konkursu na stanowisko Dyrektora Centrum Kultury i Rekreacji w Starej Dąbrowie”. Merytorycznie rozpatrujemy wyłącznie korespondencję elektroniczną opatrzoną podpisem elektronicznym (ePUAP – profil zaufany); poczta nieautoryzowana zostanie przyjęta. Będzie jednak traktowana jak SPAM.

2)      termin składania ofert: do dnia 30 czerwca 2026 r. do godz.10.00. W przypadku przesłania dokumentów aplikacyjnych pocztą decyduje data wpływu do Urzędu Gminy. 

3)      oferty, które wpłyną po terminie nie będą poddawane procedurze konkursowej,

4)      wzór kwestionariusza osobowego oraz oświadczeń jest dostępny w pok. nr 31 Urzędu Gminy w Starej Dąbrowie oraz na stronie www.bip.staradabrowa.pl jako załączniki do ogłoszenia o konkursie.

VI. Dodatkowe informacje i uwagi:

1)      ogólne informacje oraz dane o wykonaniu planu finansowego za 2025 rok Centrum Kultury 
i Rekreacji w Starej Dąbrowie są dostępne w Urzędzie Gminy w Starej Dąbrowie;

2)      kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie o zakwalifikowaniu się do kolejnego etapu postępowania konkursowego. 

3)      zastrzega się możliwość unieważnienia konkursu. 

4)      informacja o wynikach konkursu zostanie zamieszczona na stronie Biuletynu Informacji  Publicznej Urzędu Gminy Stara Dąbrowa.

5)      Dodatkowe informacje w sprawie konkursu można uzyskać pod numerem telefonu: 
797 712 773.

VII. Etapy naboru:

1) I etap naboru: analiza dokumentów - wybór osób spełniających wymagania niezbędne i formalne; osoby zakwalifikowane do II etapu naboru zostaną powiadomione telefonicznie.

2) II etap naboru: rozmowy kwalifikacyjne z kandydatami spełniającymi wymagania formalne w Urzędzie Gminy w Starej Dąbrowie, Stara Dąbrowa 20, 73-112 Stara Dąbrowa, w sali nr 2.

VIII. Informacja o sposobie zapoznania się kandydata z warunkami organizacyjno-finansowymi działalności instytucji kultury:

Informację o warunkach organizacyjno-finansowych działalności Centrum Kultury i Rekreacji można uzyskać w siedzibie Centrum Kultury i Rekreacji w Starej Dąbrowie, Stara Dąbrowa 30BA, od wtorku do piątku w godzinach 8:00 – 15:00.

XI. Warunki pracy na danym stanowisku:

1) Wymiar czasu pracy: 1 etat - pełen wymiar czasu pracy.

2) Stosunek pracy zostanie nawiązany na podstawie powołania na czas określony – 3 lata;

a) miejsce i charakter pracy: charakter pracy kulturalno – oświatowy, praca w budynku Centrum Kultury i Rekreacji w Starej Dąbrowie, także w terenie, praca przy monitorze ekranowym, budynek pod adresem Stara Dąbrowa 30BA jest przystosowany dla osób z niepełnosprawnościami;

b) stanowisko pracy związane z przemieszczaniem się wewnątrz budynku oraz praca w terenie;

3) Nazwy stanowisk w Centrum Kultury i Rekreacji w Starej Dąbrowie ustalane są na podstawie ustawy z dnia 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej (Dz. U. z 2026 r., poz. 457 t.j.). 

4) Proces rekrutacji prowadzony jest w sposób neutralny pod względem płci i niedyskryminujący.

5) Wynagrodzenie ustalone zostanie zgodnie z Zarządzeniem Nr 38/2026 Wójta Gminy Stara Dąbrowa z dnia 27 lutego 2026 r. w sprawie ustalenia zasad wynagradzania dyrektorów samorządowych instytucji kultury, dla których organizatorem jest gmina Stara Dąbrowa